| 辽宁本溪钢铁公司总医院 |
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医院在注重先进医疗设备引进的同时,更注重高科技人才的培养。坚持以人才培养为主线,大力实施人才战略工程,促进医院发展。医院树立尊重知识、尊重人才的观念,全力营造有利于人才成长的环境和氛围。人才培养的高投入使医院拥有了一支富有生机与活力,具有较强实力的各类人才队伍。一大批高素质、高技术的优秀研究生,学科带头人成长起来,在岗位上显示出了先进的技术优势,成为医院发展的中流砥柱,现在医院共有研究生70多人(包括在读),有众多国家级、省级科技拔尖人才和市医学学科带头人。医院坚持“院有重点、科有特色、人有专长”的建院方针,以科技为根,以人为本,以发展为魂,抓住机遇不断加快前进步伐。瞄准国际国内高科技前沿大力推进优质专科和特色技术的开发,发展重点专科建设,开拓高精尖技术领域,目前循环内科、呼吸内科、神经内科、消化内科、骨外科、心胸外科、妇产科、神经外科、病理科、放射线科、肿瘤外科等重点专科水平已达到卫生部颁布的重点学科标准。近年来,11个重点专科纷纷开展科技立项和技术攻关不断引进国内外尖端技术,开展高难新项目,医疗科研硕果累累。相继开展了体外循环心内直视手术,胸腔镜下肺切除术、冠状动脉造影、射频融术、冠脉内支架植入术、心脏起搏器安置术、睡眠呼吸暂停综合症状的临床研究、肝癌切除术、白内障人工晶体植入术、喉癌根治术、口腔颌面部肿瘤切除术、妇科腹腔镜下手术、介入放射治疗、准分子激光治疗近视眼,恶性骨肿瘤疗效的临床研究、游离第二足趾移植再造拇指、僵硬性脊柱侧弯矫治手术、半骨盆置换术治疗骨盆肿瘤、冷冻治疗前列腺增生及前列腺癌、胃癌大肠癌转移手术切除术中肝动脉插管、皮下埋入化疗泵、早期乳腺癌温存疗法及改良根治术、胸壁大面积缺损应用替代物的修复、GERD患者食管内测压、PH值动态监别的相关性研究等百余项医疗技术与检测项目。导乐无痛分娩技术等一系列新技术、新项目的开展不仅造福了山城人民,而且使医院的医疗技术水平和整体实力显著提高,许多先进的技术已达到国内领先水平并和国际水平同步接轨。近两年300多项临应酬医学和疾病调研方面的新技术、新项取得市级以上科研成果奖,有310多篇论文先后在国内外重要期刊发表或参加日本、法国、西班牙、新家坡等地召开的学术会议交流。
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